Marque employeur
Neuilly-sur-Seine, mardi 7 décembre 2010 – Dans le cadre de sa nouvelle approche RH, Deloitte lance aujourd’hui son tout nouveau site recrutement et marque employeur.
Site Internet très novateur, dédié à la marque et au recrutement, le site Deloitte a été repensé autour d’une véritable plate-forme d’échanges illustrée de témoignages et d’interactions avec les jeunes diplômés, les profils expérimentés et toute personne intéressée par les métiers de Deloitte.
Suite à une enquête menée auprès d’un échantillon de 1638 personnes dans le cadre du Palmarès Employeurs 2010, le jury composé de membres de RégionsJob et de l’Express ont décerné le prix «Employeur Coup de coeur» pour la région Alsace à la marque Schmidt.
Sur la base des notes d’évaluation, Schmidt se classe 72ème sur les 444 entreprises de la région Est évaluées par les répondants. L’entreprise se démarque tout particulièrement auprès des commerciaux, qui ont, quant à eux classé Schmidt N°1 de la région Est.
L’Oréal compte près de 65 000 collaborateurs à travers le monde en 2009.
Le groupe fait partie des plus grands recruteurs et soigne donc son image et ses canaux de recrutement.
L’Oréal organise des challenges internationaux qui mettent en compétition des étudiants sur des projets pratiques comme la construction d’usines ou le lancement commercial d’un nouveau produit. Les gagnants ont alors la possibilité d’intégrer le groupe L’Oréal.
Salaires peu ou pas attractifs, conditions de travail pénibles, évolutions de carrière peu visibles : l'image « employeur » de la distribution n'a pas bonne presse. Résultat, les candidats ne se bousculent pas au guichet.
GENÈVE, Suisse, May 3, 2010 /PRNewswire/ -- - Merck Serono a été classé 24ème au palmarès des meilleurs employeurs de l'industrie pharmaceutique et biotechnologique Merck Serono, division du groupe Merck KGaA, (Darmstadt, ...
GENÈVE, Suisse, May 3, 2010 /PRNewswire/ --
- Merck Serono a été classé 24ème au palmarès des meilleurs employeurs de l'industrie pharmaceutique et biotechnologique
EDF, employeur le plus attractif, tous secteurs confondus
Après neuf années d’existence en Belgique, la première édition des Randstad Awards a été organisée en France.Cette première édition, organisée le 30 novembre dernier, récompense l'employeur le plus attractif en France, parmi 150 entreprises de plus de 3000 salariés, selon une enquête auprès de 10 000 personnes potentiellement employables, âgés de 18 ans à 65 ans. EDF est également consacré comme l'employeur le plus attractif du secteur de l'énergie et de l'environnement.
Meteojob : Quelle est l'actualité d'EDF en matière de recrutement ?
Eve Mathieu : Le Groupe EDF a recruté plus de 3 300 personnes en 2009. Sur 2010, nous serons vraisemblablement sur les mêmes ordres de grandeur.
Meteojob : Quels types de profils recrutez-vous ?
Le groupe pétrolier français est à la fois très connu et méconnu sur un certain nombre de ses métiers. C’est pourquoi il a choisi de mettre en place un baromètre annuel pour mieux travailler auprès de ses écoles et universités cibles partout dans le monde.
Effective depuis juillet 2008, la fusion entre GDF et SUEZ n’a pas seulement donné naissance à un nouveau groupe, elle est aussi le point de départ de la construction d’une nouvelle marque employeur. Retour sur l’approche et la stratégie mise en œuvre pour en réussir le lancement il y a quelques semaines.
